株式会社金谷自動車工業
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働く環境を知る

career development
キャリアアップについて

金谷自動車工業では、ただ働くだけでなく、技術者として大きく成長できる環境が整っています。多様なスキルを習得し、挑戦を続けながらキャリアを積むことができる職場です。
幅広い技術を学び、社会に貢献しながらやりがいを感じられます。また、少人数ならではのサポート体制で、経験者も未経験者も成長をしっかりサポート。あなたの未来を支えるキャリアがここにあります。

  • 整備だけに留まらない、
    多様なスキルの習得機会

    金谷自動車工業では、大型車両の整備だけでなく、普通自動車や福祉車両の製造・改造も行っており、整備士として幅広い技術を学ぶことができます。

    整備だけでなく、溶接やカスタム技術も学べる環境が整っているため、一つの分野にとどまらず、他では得られない多様なスキルを習得できる点は大きな魅力です。技術を磨きたいと考える方にとって、成長のチャンスが広がっています。

  • 挑戦と成長を支えるサポート体制

    金谷自動車工業では、少人数のチームならではの手厚いサポートが魅力です。工場長や先輩社員の直接的な指導を受けながら成長できる環境が整っています。
    だからこそ、多くの経験から着実なキャリアアップが見込めます。

    金谷自動車工業のキャリアアップ
    一般的な例
    • 1年目
      研修や勉強会を行いながら独り立ちを目指す。

      先輩社員のサポートを受けながら基礎的な整備技術を習得してください。
      日々の作業での丁寧な指導に加えて、研修や勉強会大型車両や福祉車両の基本的な知識を学びます。

    • 3年目
      独り立ちし、
      さらなるスキルアップを。

      独り立ちし、大型貨物車両や福祉車両の整備をメインで担当していただきます。溶接技術なども活用し、難易度の高い作業に挑戦してみてください。

    • 5年目
      後輩の指導やマネジメント
      を任される。

      リーダーポジションを目指し、後輩への技術指導や現場マネジメントも行うようになります。自分自身のキャリアアップと共に、若手の育成にも貢献し、マネジメント側のスキルも手に入れられます。

  • 技術と発想を活かした創意工夫が
    あなたのキャリアを押し上げる

    マニュアル通りに作業するだけでなく、創意工夫を求められる環境があなたのキャリアを後押しします。
    特に、福祉車両のカスタマイズなどでは、一つひとつの案件に対してオーダーメイドの対応が必要になります。
    決まりきった作業ではなく、自分で考え、工夫を凝らしながら仕事を進められることは、技術者としての成長にもつながります。あなたのアイデアを形にしてください!

welfare programme
福利厚生

  • スキルアップのための研修制度

    週に1〜2回の勉強会や研修会を実施しており、社員のスキルアップを支援。
    実務経験を積みながら、さらに整備技術や溶接技術を高められる機会を提供します。学びながら成長できる環境を整えています。

  • 未経験からでも安心の、
    手厚いサポート体制

    少人数だからこそ、一人ひとりに対してしっかりとサポートする体制が整っています。工場長や先輩社員が直接指導してくれるため、未経験者でも安心して仕事を覚えることができます。チームワークを大切にし、全員で助け合いながら成長できる環境です。

  • 業界内でも高水準の給与形態

    金谷自動車工業では、整備業界の中でも比較的良い給与水準を誇っています。今後はさらに待遇を改善し、社員がより長く働きやすい環境を整えることを目指しています。安定した収入と働きやすさを両立させるための取り組みが進められているため、安心してキャリアを築くことができます。